1、目的

對本廠之活動、產品和服務中能夠控制的危害因素進行識別、評價，以確保危害因素能夠得到有效監(jiān)管和改進。

2、適用范圍

本程序對本廠活動、產品和服務中能夠控制的危害因素進行識別、評價作出了明確規(guī)定。

3、定義

  3.1危險源：可能導致傷害或疾病、財產損失、工作環(huán)境破壞或這些情況組合的根源或狀態(tài)；

  3.2危害因素：本體系中的危害因素指辨識出的危險源。

4、職責

4.1管理者代表定期（一般為1次/年）組織由內審員、有關技術人員、部門負責人組成的危害因素識別小組，對本廠所有活動、產品和服務進行識別、危險源辨識，找出危害因素。

4.2危害因素識別小組負責對找出的危害因素進行評價，以確定重要危害因素。

4.3總經理負責重要危害因素清單的審批。

5、運行流程

5.1危害因素識別時間

5.1.1危害因素識別一般為每年1次。

5.1.2如有特殊情況，管理者代表應即時組建危害因素識別小組，進行危害因素識別：

1） 職業(yè)健康安全方針、目標、指標發(fā)生變化時；

2） 相關方就環(huán)境、職業(yè)健康安全問題抱怨、投訴時；

3） 新建、擴建、改建大型項目前；

4） 增加投產新的產品品種、類別前；

5） 管理者代表認為需要時。

6） 法律、法規(guī)及相關要求更新、增加時。

5.2危險源分類

      1)  機械類；2)  電氣類；3)  輻射類；

 4)  物質類；5） 火災與爆炸類；6） 物理性；7） 化學性

8） 生物性；9） 心理、生理性；10）行為性。

5.3危害因素識別三狀態(tài)：

1）    正常；

2）    異常；

3）    緊急。

5.4危害因素識別三時態(tài)：

1）    過去

2）    現(xiàn)在

3）    將來

5.5危害因素識別、評價流程（針對5.1.1、5.1.2條款情況）。

5.5.1管理者代表負責組建危害因素識別小組，以準備進行危害因素識別。

5.5.2以部門為單位，危害因素識別小組內審員負責識別危害因素并填制《危害因素識別表》

5.5.3識別完畢，職業(yè)健康安全委員會負責收集、匯總《危害因素識別表》，并據此填制《危害因素評價表》。

5.5.4管理者代表負責依據《危害因素評價表》找出重要危害因素，并進行控制。

5.6重大危害因素打分評價法

5.6.1對不符合法律、法規(guī)和行業(yè)規(guī)定的危害因素均評價為重大危害因素。

  5.6.2對于其他危害因素,運用打分法確定是否為重大危害因素。

      5.6.2.1打分項目包括:

1) 發(fā)生事故的可能性大��；

2)  暴露于危險環(huán)境的頻繁程度；

3)  發(fā)生事故的后果。

     5.6.2.2危害因素帶來的風險評價方法采用

               D =L*E*C

      D為風險性、L為發(fā)生事故的可能性、E為頻繁程度、C發(fā)生事故產生的后果）

     5.6.2.3 事故發(fā)生的可能性(L)

5.6.2.4暴露于危險環(huán)境的頻繁程度(E)

5.6.2.5發(fā)生事故產生的后果( C )

5.6.2.6確定風險級別的界限值

5.6.2.7判定重大危害因素

       1) D>7判定為重大；

       2) E值大于6判定為重大危害因素；

       3）C值大于3的判定為重大危害因素。